面接における逆質問の重要性！
どうも！メンターのキノピーです！
皆さん面接において逆質問って意外と重要であるというのをご存知ですか？
本番の面接で失敗してもこの逆質問によって挽回できることもあったりします。
今回は自分の就活において逆質問の重要なポイント？
だと思った事をまとめてみました
逆質問の目的
せっかく面接の時間内で逆質問の時間を設けて頂いているのに自分とってプラスのある情報を聞きださないのはもったいないですよね！
ではどんなポイントを意識して自分は聞いていたかと言うと
◆会社の事を知る！
◆その会社のやっている事を知る！
◆相手の事を知る！
この３点を意識して聞いてました笑
まあ当たり前の事ですよね！
ただ、このポイントをしっかりと意識して聞くのは非常に重要です。
ではそれぞれ意識すべき事について説明します！
・会社の事を知る！
会社について知るべきことはどういう組織であるかを理解することです。
組織の体制を知る事により様々な事を知れます。
- どんな人たちが集まり働いているか
- 働く環境はどんなものか
- 企業の現状の課題
- 一つ一つのプロジェクトがどの様に回っているか
- 会社が目指す方向
これらを知る事によって自分にとって働く環境として企業の文化やスタンスなどがマッチするかを理解でき働くイメージなどを持つ事ができます。
・その会社のやっている事を知る！
会社がやっている事業は基本的にその会社が作り上げたい世界や成し遂げたいVisionを達成する為に行なっている事です。ですので現在やっている事業を知ることも非常に重要です。その事業について以下の事を知っている必要があります。
- 事業の過去
- 事業の現在
- 事業の未来
この３点を知る必要があります。
どの様な理由でこの事業を始める事になり、どんな理由でそれが成功し現在に至るのか、また将来的な事業展開でどう成長しようとしているのかです。
特に会社の太い軸となる事業について知る事でその会社についても知れるでしょう！
・相手の事を知る！
面接などにおいてその会社について知るにはその人から聞くしかない！
- どういう事がしたくてこの会社を選んだのか
- 現在はどのような事に携わっているか
- どのような時にやりがいを感じる
それらを知る事によってどの様な人たちが働いているかを理解できます。
働いている人を知ることは会社を知る事に繋がります。
ちなみに僕がまだ面接が慣れていない時によくしていた質問は
- 最後に合否に関係なく今回の面接のフィードバックを下さい！
です笑
これは結構、しっかりフィードバックを下さる人事さんが多かったので普通に勉強になりました。よかったら皆さんも聞いてみるといいかもです！
それ以外にも人生の目標や成し遂げたい事を聞く事でその人のキャリア観を知る事ができ自分の自己分析に繋がる事もあったりします。
●まとめ
今回は逆質問について説明させていただきましたがこの記事により皆さんの企業分析にお役に立てる事ができれば幸いです！
これらは説明会などでも意識して聞いてみると良いかも知れません！
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